Voor een klant zijn we op zoek naar een ervaren Agile & Transformation Coach Data & Analytics.

Startdatum: April/mei

Einddatum: Eind 2026

Locatie: Brussel

Opdrachtduur: Mogelijkheid tot verlenging

Verantwoordelijkheden:

• Agile Coach & Transformation Lead (±80%)
  • Coachen en begeleiden van 6 Scrum Teams in hun Agile werking (Scrum / Kanban / hybride), zowel on-the-job als op afstand.
  • Ondersteunen van teams in zelforganisatie, continue verbetering, effectieve samenwerking met Business stakeholders, en het leveren van waarde volgens Agile principes.
  • Ondersteunen en coachen van Business Product Owners in hun rol en verantwoordelijkheden, backlog-management en prioritisatie, waarde-gedreven werken, en samenwerking met de teams.
  • Actieve rol spelen in een grootschalige Agile transformatie aan Business-zijde, met aandacht voor nieuwe manieren van samenwerken, besluitvorming en ownership, en alignment tussen Business en IT.
  • Ontwikkelen en implementeren van governance-modellen over verschillende domeinen, met duidelijke afspraken rond rollen en verantwoordelijkheden, beslissingsstructuren, en flow van vraag naar waarde.
  • Faciliteren van workshops, retrospectives en transformatie-initiatieven op team-, domein- en organisatieniveau.
  • Samenwerken met andere coaches, management en directie om Agile maturity en impact te verhogen.
• Service Delivery & People Management (±20%)
  • Ondersteunen van de Service Delivery Manager in het aansturen van meerdere Agile teams (±20 personen).
  • Waken over stabiliteit van de dienstverlening, kwaliteit en continuïteit van oplossingen, en alignment met de strategische roadmap.
  • Bijdragen aan duidelijke afspraken rond service levels, verwachtingen, capaciteit en prioriteiten.
  • Samenwerken met de afdelingsdirecteur en rapporteren over voortgang, risico’s en afhankelijkheden.

Scope van de teams:

• Ondersteunen van teams die verantwoordelijk zijn voor het beheren en optimaliseren van Data & Analytics assets, analytics-modellen en applicaties (incl. visualisatieoplossingen zoals Power BI en SAP BO).
• Toezicht houden op de ontwikkeling en implementatie van ICT-systemen voor Data & Analytics.
• Leveren van betrouwbare en toekomstgerichte data-oplossingen voor de Business.

Taken en Deliverables:

• Coachen en begeleiden van Agile en zelforganiserende teams.
• Ondersteunen van Business Product Owners in hun Agile rol.
• Opzetten en bewaken van governance over meerdere domeinen.
• Faciliteren van transformatie-initiatieven aan IT- én Business-zijde.
• Bijdragen aan het algemeen beleid van de ICT-afdeling.
• Coördineren van activiteiten in lijn met de strategische roadmap.
• Continu verbeteren van dienstverlening en samenwerking met stakeholders.
• Ondersteunen van people management (motivatie, evaluatie, ontwikkeling).
• Bepalen van benodigde resources en capaciteiten in functie van de doelstellingen.

Kwalificaties / Profiel:

• Minstens 5 jaar ervaring in people management binnen een grote organisatie.
• Aantoonbare ervaring met Agile coaching in complexe omgevingen met meerdere teams.
• Ervaring met het begeleiden van grotere Agile transformaties, inclusief Business.
• Sterke affiniteit met Data & Analytics en digitale omgevingen.
• Ervaring met het ondersteunen en coachen van Product Owners (IT en Business).
• In staat om governance en structuur te brengen zonder Agile principes te ondermijnen.
• Sterk analytisch, leergierig, communicatief, stressbestendig en flexibel.
• Natuurlijke leider met een duidelijke visie en coachende leiderschapsstijl.
• Resultaat- en klantgericht, met focus op waardecreatie en teamontwikkeling.
• Zeer goede kennis van Nederlands, Frans en Engels is een must.