Voor een klant in Brussel zijn we op zoek naar een HR admin profiel (junior) ter vervanging van een huidige consultant.

Functieomschrijving

De rol omvat diverse HR administratieve taken, waaronder:

• Fungeren als contactpersoon voor alle leveranciers van consultants.
• Publiceren van nieuwe aanvragen.
• Inplannen van interviews.
• Opstellen van contracten en regelen van verlengingen.
• Onboarden van nieuwe consultants.

Vereisten

• Bij voorkeur een eerste werkervaring (geen vereiste).
• Drietalig: Nederlands, Frans en Engels, vanwege de tweetalige werkomgeving en leveranciers.
• Praktische en hands-on aanpak.

Belangrijke informatie

• Startdatum: Zo snel mogelijk.
• Regime: Fulltime, 2 dagen per week.
• Locatie: Brussel.